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色彩能够增加青岛办公环境的趣味性，但也不能太离谱。不同的色彩有着不同的心理暗示，对人的潜意识思想和感受有很大的影响。正确的办公室色彩规划会对职工的情绪产生积极的影响。在青岛办公室设计中选什么颜色对人的心理比较呢？
绿色
研究表明，绿色与更广泛的思想联系在一起，在这方面，绿色会带来更多创造性的主意。绿色也是大自然的色彩。绿色与成长相联系，促进平衡感。假如你想让你的职工更有功率，能够考虑规划绿色。
赤色
赤色是一种激烈的情感色彩。当人们看到赤色时，他们的反应会变得更快，然后获得能量提升。但是，这种感觉可能是时间短的，终究赤色会削减剖析思想。
赤色也能影响食欲，这便是为什么许多饭馆和快餐连锁店都运用赤色。假如过度运用，这可能会分散办公室环境的注意力。考虑将此色彩应用于厨房或公共空间保存区等场所。
蓝色
蓝色是公认的最有效的色彩之一，也是世界上最常见的“较流行的色彩”。或许由于它是天空和大海的色彩，蓝色是平静的，它让我们感到平静和安宁。但是， 别忘了，蓝色会让人觉得冷。
棕色
棕色可能与懒惰有关，不容易被注意到，因而棕色可能不是工作环境的较佳挑选。此外，布朗还意味着严肃和务实。
粉赤色
众所周知，粉赤色有镇静作用，所以在一些监狱里，它被用来遣散进犯性行为。关于会议室来说，它能够是一个很好的色彩，使说话激烈。
白色
白色有现代的吸引力。例如，苹果就用白色来夸耀它干净光滑的外观。但是，过多的单色似乎让人们重新思考自己的主意。在单色商店购物的人可能会由于缺乏影响而分心，由于他们的大脑由于缺乏影响而开始游荡。
当你决议在办公室运用什么色彩时，一个显着的挑选便是你的品牌色彩。不过，或许你应该考虑一下这些色彩的内在和心理影响，看看它们是否符合你职工的方针和目的。
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